海外本社グローバル企業・上場企業・中央官庁・地方自治体など、幅広い実績があります。
「宣言 ▸ 共有 ▸ 共感 ▸ 風土」のステップから、組織の状況に応じてさまざまな支援を行っております。
コンプライアンスの取り組みの
初期段階
各社行動規範作成
ハンドブック作成など
コンプライアンスの取り組みへの
理解を促す段階
対面集合研修
オンライン研修の実施など
コンプライアンスを体現する人が
評価される段階
人事評価制度との
整合性など
コンプライアンスが
日常言語になる段階
職場単位の自律的なコンプ
ライアンス活動支援など